Вакансии

Обязанности:

• Управление командой продаж: назначение задач, мониторинг выполнения, мотивация и развитие сотрудников.

• Разработка стратегий продаж для достижения целей отдела и компании.

• Планирование и контроль бюджета отдела продаж.

• Анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей и разработки эффективных стратегий продаж.

• Построение и поддержание долгосрочных отношений с клиентами и партнерами.

• Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов и решение возникающих проблем.

• Разработка и внедрение мероприятий по увеличению объемов продаж и улучшению работы отдела.
  
  

Требования:

• Опыт работы в сфере продаж не менее 5 лет, включая опыт управления персоналом.

• Глубокие знания методов и стратегий продаж, понимание рыночных процессов.

• Отличные коммуникативные и организационные навыки.

• Умение анализировать данные и принимать обоснованные решения.

• Лидерские качества, способность вдохновлять и мотивировать команду.

• Высокий уровень ответственности и самоорганизации.

• Знание английского языка на уровне, достаточном для ведения переговоров с зарубежными партнерами (желательно).

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.

• Конкурентная заработная плата с возможностью премирования за достижение результатов.

• Возможности для профессионального и карьерного роста.

• Работа в дружном коллективе профессионалов.

• Гибкий график работы (при необходимости).

• Обучение за счет компании.

• Корпоративные мероприятия и бонусы.